Hoja de ruta APTES-FP

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Estimado Docente de FP:


Nos dirigimos a ti en calidad de miembros de la Junta Directiva de la Asociación APTES-FP, para informarte sobre un importante avance en nuestro camino hacia la mejora de las condiciones laborales del profesorado de Formación Profesional.
Durante las últimas semanas, hemos estado trabajando intensamente en el diseño de una hoja de ruta de reuniones estratégicas que pretende abrir nuevas vías de diálogo y negociación con los diferentes estamentos y autoridades educativas. Esta hoja de ruta ha sido cuidadosamente elaborada con el fin de que nuestra Asociación alcance los objetivos que compartimos como colectivo, para lograr un reconocimiento justo y equitativo de nuestras condiciones laborales.
Queremos recalcar que esta hoja de ruta no es una hoja de ruta cerrada; admite modificaciones a través de las propuestas de sus Asociados y que se irá ajustando con el paso del tiempo, analizando el impacto, la evaluación de logros, los obstáculos, etc. Todos estos ajustes irán encaminados en seguir avanzando en la mejora de las condiciones laborales del profesorado de FP.


El proceso de elaboración de leyes de educación involucra diversos estamentos y organismos, tanto a nivel estatal como autonómico cada uno con un papel específico en el proceso. A continuación, te detallamos los principales pasos, que pretendemos dar con nuestra hoja de ruta, en la que hemos incluido reuniones clave tanto a nivel interno como con otros agentes estratégicos del sector educativo, entre las que cabe destacar:

  • Preparación Interna: La hemos iniciado un grupo de compañeros/as de diferentes Comunidades Autónomas con un análisis detallado de nuestras propuestas y con la elaboración de un argumentario sólido que respalde nuestra posición.
  • Encuentros con el Profesorado Asociado (Asamblea General y propuestas): En esta Asamblea, presentaremos la hoja de ruta y abriremos un espacio para tus sugerencias y propuestas. Antes de la celebración de la Asamblea General, puedes hacernos llegar tus propuestas y sugerencias al siguiente correo electrónico: propuestas@aptesfp.com
  • Reuniones con Sindicatos y Otras Asociaciones de Profesorado: Buscaremos establecer alianzas estratégicas que refuercen nuestra voz en la reivindicación de mejoras laborales.
  • Reuniones con Organizaciones Sociales: Asociaciones de padres y madres, organizaciones de profesorado y otras organizaciones que suelen participar en el proceso de consulta pública y a través de sus representantes en el Consejo Escolar del Estado.
  • Reuniones con el Ministerio de Educación y Formación Profesional: El diálogo directo con el Ministerio nos permitirá establecer un marco de colaboración para hacerles llegar las condiciones laborales del profesorado de FP.
  • Reuniones “Políticas” a nivel Nacional y Autonómicas: Al igual que en el apartado anterior, el diálogo directo con Congresistas, Senadores, Diputados y otros cargos políticos, nos permitirá establecer un marco de colaboración para hacerles llegar las condiciones laborales del profesorado de FP y presentarles nuestro argumentario sólido que respalda nuestra situación. Coordinar la viabilidad de nuestra propuesta con las distintas Comunidades Autónomas es un paso fundamental para el éxito de nuestra estrategia.
  • Reunión con el Consejo Escolar del Estado: Expondremos nuestras demandas ante este órgano, con la finalidad de obtener un respaldo formal para nuestra causa.
  • Seguimiento y Comunicación: Te mantendremos informados sobre los avances en cada fase de esta hoja de ruta.
  • Evaluación y Próximos Pasos: Evaluaremos los logros alcanzados, las dificultades presentes y determinaremos los próximos pasos a seguir para continuar avanzando en nuestras metas.

Cómo complemento al diálogo y a las reuniones descritas anteriormente, las cuales “son dependientes de terceros y de la voluntad política”, nos queda y tenemos la JUSTICIA. Miembros de la asociación APTES-FP hemos iniciado varios procesos judiciales sobre lo que consideramos una injusticia que nos dejó en una situación desigual en las condiciones laborales. ¿Dónde pretendemos llegar en los Tribunales?
Tanto el Tribunal Constitucional (TC) cómo el Europeo (TJUE), son las últimas instancias. Algunas leyes de educación han sido impugnadas anteriormente y ambos Tribunales han resuelto estos conflictos. Para llegar a estos estamentos, hay que pasar por el Tribunal Supremo (Estado español), por Tribunal Superior y la Sala de lo Contencioso Administrativo, siendo estas dos últimas organizaciones judiciales en el ámbito territorial de la Comunidad Autónoma.


Queremos recordarte que este esfuerzo no sería posible sin el compromiso y el respaldo de todos los asociados. Contar contigo es esencial para que nuestra voz tenga el peso necesario en cada una de estas instancias, por lo que te animamos a participar activamente en APTES-FP.

Agradecemos de antemano tu apoyo y te recordamos que nuestra asociación está aquí para escuchar tus inquietudes y propuestas, las cuales puedes hacernos llegar en cualquier momento.


Recibe un cordial saludo,